Führungsverständnis

Wir führen klar und verbindlich. Grundlage für unsere Führungs­aufgabe ist die bewusst und wert­­schätzend gestaltete Beziehung zu unseren Mitarbeitenden. Wir beziehen sie in die Entscheidungen und Ausführungen der zu lösenden Aufgaben situations­gerecht mit ein. Wir achten auf die Überein­stimmung von Aufgaben, Verantwortung und Kompetenzen im Rahmen fest­gelegter Ziele. Wir führen ressourcen- und ergebnisorientiert. Eigeninitiative und Eigen­verantwortung werden erwartet und gefördert.